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第347章 绝不放手[2/2页]

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    r/>    nbsp到时,孙兰可以随便找个理由,拒绝继续合作。

    nbsp对她这个公司大老板来说,换一家合作的第三方劳务派遣公司,就是一句话的事情。

    nbsp“兰兰,谢谢你了。”

    nbsp赵长天没有拒绝孙兰的好意。

    nbsp对于保安公司来说,明兰餐饮绝对算得上是大客户。

    nbsp据孙兰所说,眼下,明兰餐饮各个门店加起来需要数百名保安。

    nbsp而且,随着明兰餐饮持续扩张,所需保安的数量会越来越大。

    nbsp可以说,只要明兰餐饮不发生问题,仅仅靠这一个大客户。

    nbsp就能让还未正式成立的那家保安公司,活得很滋润。

    nbsp“长天,跟我客气什么。

    nbsp就算没有你和李飞成立的这家保安公司。

    nbsp我原本也打算合同到期之后,与之前的那家外包公司解除合同。

    nbsp他们对员工克扣得太狠了一些。

    nbsp我们公司与外包公司签订的薪金标准是每月3800块。

    nbsp但到了保安手中,多数只有2500。

    nbsp在一些小的门店,保安的月薪更是只有2000块。

    nbsp工资压得这么低,保安工作起来怎么会有积极性?

    nbsp肯定会得过且过的混日子。”

    nbsp孙兰有些感慨的回应道。

    nbsp“兰兰,你放心。

    nbsp我会叮嘱李飞。

    nbsp我们固然要赚钱,但不能过于压榨员工。

    nbsp否则,员工不会尽心工作,对公司也没有任何归属感。

    nbsp这样的公司,别指望会有大发展。”

    nbsp赵长天沉吟着说道。

    nbsp在业内,一家第三方的外包保安公司,通常每个月,可以在一名保安身上赚取五百到一千左右的利润。

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    nbsp但大多保安公司,都是把利润做到了最大。

    nbsp个别黑心公司,在利润上,甚至能达到一千五或者二千。

    nbsp当然,多数时候,这些利润,保安公司也要与用人单位的相关领导分享。

    nbsp也叫返点。

    nbsp这种情况也算比较普遍。

    nbsp赵长天前世开保安公司,就是这么做的。

    nbsp但这一世,赵长天希望李飞把这家保安公司做大做强,就不能再走赵长天前世的老路。

    nbsp不过,赵长天不会过于干涉李飞对公司的管理。

    nbsp他只会提出一些合理化建议。

    nbsp就像对待老三一样。

    nbsp在一路愉快的聊天中,赵长天把孙兰送回家。

    nbsp因为公司那边还有重要工作要处理,赵长天没有多做停留。

    nbsp与孙兰道别后,径直返回公司。

    nbsp虽然已经尽量加快速度,但赵长天回到公司的时候,时间已经走到了下午四点半。

    nbsp按照计划,赵长天需要在今天与几位新入职的员工谈话。

    nbsp本来,应该在下午一点开始进行。

    nbsp但由于陪孙兰产检,不得不将时间延后。

    nbsp同时,也不得不加班。

    nbsp以赵长天的性格,不喜欢将今天应该完成的工作放到明天做。

    nbsp所以,他宁可加班,也要把今天的工作做完才行。

    nbsp坐在自己办公室中,赵长天点上一支烟。

    nbsp开始逐一接见几位新员工。

    nbsp几名新员工,除了杨财,其他三人,都是刚刚大学毕业的应届生。

    nbsp算上杨财,总共三男一女。

    nbsp这四个人,有一个共同点,都是普通本科大学毕业。

    nbsp而且,长相也都比较普通。

    nbsp但这也正常。

    nbsp如果自身条件足够出色,恐怕也没有必要走后门。

    nbsp甚至,也不一定看得上这份工作。

    喜欢。

第347章 绝不放手[2/2页]

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