第1748章 不能容忍[2/2页]
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越来越好。
nbsp她更加努力地工作。
nbsp希望能通过自己的努力,为家庭创造更好的生活。
nbsp在天下保安公司,王美霞也深刻地体会到了公司的人情味。
nbsp有一次,一位同事生病了。
nbsp公司领导不仅亲自去看望他。
nbsp还安排了其他同事帮忙完成他的工作。
nbsp这件事情让王美霞深受感动。
nbsp她也更加珍惜这份工作。
nbsp在工作中,王美霞也会时常想起在临海分公司的日子。
nbsp那时候,她被人打压、欺负,整天过得很压抑。
nbsp而现在,在天下保安公司,她感受到了尊重和关爱。
nbsp她知道,这一切都是赵长天带给她的。
nbsp有一天,王美霞在工作中遇到了一些问题。
nbsp她不知道该如何处理,于是向同事小娜请教。
nbsp小娜热情地帮助她,给她提供了很多建议。
nbsp在小娜的帮助下,王美霞顺利地解决了问题。
nbsp王美霞感激地说道:“小娜,谢谢你。
nbsp如果没有你的帮助,我真的不知道该怎么办了。”
nbsp小娜笑着说道:“不用这么客气!
nbsp我们是同事,互相帮助是应该的。
nbsp而且公司的氛围就是这样,大家都很团结。”
nbsp王美霞心中感慨万千,她觉得自己真的很幸运——
nbsp能来到这样一家充满人情味的公司工作。
nbsp随着时间的推移,王美霞在天下保安公司的工作越来越出色。
nbsp她不仅得到了同事们的认可。
nbsp还得到了领导的表扬。
nbsp她知道,自己的努力没有白费。
nbsp她也更加坚定了要好好工作的决心。
nbsp有一天,王美霞突然接到了赵长天的电话。
nbsp她心中一阵惊喜,连忙接听。
nbsp赵长天说道:“王美霞,最近工作怎么样?
nbsp还适应吗?”
nbsp王美霞激动地说道:“赵经理,我很好,很适应。
nbsp谢谢您帮我介绍了这么好的一份工作。
nbsp我一定会努力工作,不辜负您的期望。”
nbsp赵长天笑了笑,说道:“那就好。
nbsp好好工作,有什么困难随时找我。”
nbsp王美霞听了,心中充满了感激。
nbsp她说道:“赵经理,您真是个好人!
nbsp我和我丈夫都非常感激您。
nbsp我们一定会好好报答您的恩情。”
nbsp赵长天说道:“不用这么客气。
nbsp只要你们过得好,我就放心了。”
nbsp挂了电话,王美霞的心情久久不能平静。
nbsp她知道,自己一定要更加努力地工作。
nbsp才能回报赵长天的恩情。
nbsp似水流年中,时间缓慢流逝。
nbsp不知不觉,时间来到了nbsp6nbsp月中旬。
nbsp天气变得炎热起来。
nbsp6nbsp月nbsp12nbsp日,上午,阳光透过窗户洒在临海分公司的办公楼上。
nbsp给人一种温暖而明亮的感觉。
nbsp然而,对于王斌来说,这个夏天却格外的难熬。
nbsp赵长天抵达公司后没多久。
nbsp便通知人事科科长杨云,自己要见她。
nbsp很快,杨云来到经理办公室外。
nbsp轻轻敲了敲门。
nbsp听到赵长天的声音后,她推门而入。
nbsp杨云的脸上带着一丝紧张。
nbsp毕竟面对赵长天这位强势的分公司一把手。
nbsp谁都难免会有些压力。
nbsp“赵经理,您找我?”杨云恭敬地问道。
nbsp赵长天微微点了点头,说道:“坐吧。”
nbsp杨云小心翼翼地坐下,等待着赵长天的指示。
nbsp赵长天看着杨云,说道:“关于吃空饷的问题。
nbsp目前情况怎么样了?”
nbsp杨云连忙回答道:“截至目前,我们公司nbsp14nbsp名吃空饷的人员。
nbsp已经有nbsp13nbsp名都主动提出离职。
nbsp其中也包括前些日子的王美霞。
nbsp而眼下,已经只剩下王斌。”
nbsp赵长天皱起眉头,说道:“王斌为什么还没有主动提出离职?
nbsp是不是采取的措施不到位?”
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nbsp杨云汇报说:“王斌被从人事科调到保洁部门后。
nbsp在保洁主管李宽的严格监管下。
nbsp每天都会从早到晚干各种打扫卫生的活。
nbsp还会干很多体力活。
nbsp我觉得他可能还有侥幸心理。
nbsp觉得只要他坚持的时间长一些
nbsp公司就不会再针对他。
nbsp而且,据说王斌在总公司那边有后台。
nbsp也许,他是期望他的后台能帮他想想办法。
nbsp解决他目前的艰难处境。”
nbsp赵长天冷笑一声,说道:“他哪有什么后台?
nbsp如果他要真有后台的话,应该早就开始介入了。
nbsp但事情已经过去了这么长时间。
nbsp根本就没有人为他活动。
nbsp这就说明,王斌的所谓后台——
nbsp压根就跟他没有什么密切的关系。
nbsp也不想管他的闲事。”
nbsp杨云点了点头,说道:“赵经理,您说得有道理。
nbsp那我们接下来该怎么办呢?”
nbsp赵长天思考了片刻,说道:“继续给王斌施压。
nbsp让他深刻感受到,公司是动真格的。
nbsp如果他还是不主动离职。
nbsp我们就采取更严厉的措施。”
nbsp杨云说道:“好的,赵经理。
nbsp我会按照您的指示去做。”
nbsp赵长天看着杨云,说道:“这次的整风运动一定要彻底。
nbsp不能留下任何死角或者隐患。”
nbsp杨云认真地听着,心中对赵长天的果断和决心深感佩服。
nbsp她知道,赵长天是一个说到做到的人。
nbsp只要他决定的事情,就一定会全力以赴地去完成。
nbsp从赵长天的办公室出来后,杨云心中充满了压力和动力。
nbsp她知道,自己必须尽快解决王斌的问题。
nbsp不能让赵长天失望。
nbsp杨云来到保洁部门,找到了保洁主管李宽。
nbsp李宽看到杨云,连忙迎了上来。
nbsp“杨科长,你怎么来了?”李宽问道。
nbsp杨云说道:“我来了解一下王斌的情况。
nbsp他最近表现怎么样?”
nbsp李宽说道:“王斌这两天还算老实。
nbsp每天都按时完成工作任务。
nbsp但是我能感觉到他心里很愤怒。
nbsp只是不敢表现出来。”
nbsp杨云点了点头,说道:“继续严格监管他。
nbsp不能让他有任何偷懒的机会。
nbsp给他多安排一些工作。
nbsp让他忙起来,没有休息的时间。”
nbsp李宽说道:“好的,杨科长。
nbsp您放心吧,我一定会把他看紧的。”
nbsp杨云离开保洁部门后,李宽开始思考如何给王斌增加工作压力。
nbsp他知道,杨云是代表分公司老大赵长天来下达命令的。
nbsp自己必须按照杨云的指示去做。
nbsp不能让王斌有任何喘息的机会。
nbsp李宽找到了王斌,此时的王斌正在打扫走廊。
nbsp他看到李宽,脸上露出一丝愤恨。
nbsp“王斌,你过来一下。”李宽说道。
nbsp王斌放下手中的工具,走了过来。
nbsp“主管,有什么事吗?”他问道。
nbsp李宽看着王斌,说道:“从现在开始,你不仅要负责打扫走廊、楼梯间和卫生间。
nbsp另外,公司的一些仓库也需要你去整理一下。”
nbsp王斌皱起眉头,说道:“主管,这么多工作我怎么做得完啊?”
nbsp李宽说道:“这是你的工作任务。
nbsp你必须完成。
nbsp如果你完不成,就会受到处罚。”
nbsp王斌心中充满了愤怒和无奈。
nbsp但他又不敢违抗李宽的命令。
nbsp他知道,自己现在的处境很艰难。
nbsp如果不按照领导的要求去做。
nbsp就会给公司借口把他开除。
nbsp王斌只能默默地拿起工具,开始继续干活。
nbsp他的心中充满了不甘。
nbsp他觉得自己受到了极其不公平的对待。
nbsp但是他又没有办法,只能硬着头皮去做。
nbsp在接下来的日子里,王斌每天都忙得不可开交。
nbsp他不仅要打扫卫生,还要搬运货物、整理仓库。
nbsp他的身体疲惫不堪,但他的心理压力更大。
nbsp公司里的同事们在各个部门领导的示意下,都纷纷孤立王斌。
nbsp不但没有人与他交好。
nbsp甚至有些人还会对他冷嘲热讽。
nbsp有一次,王斌正在打扫楼梯间。
nbsp几个同事从旁边经过。
nbsp其中一个同事故意把垃圾扔在地上。
nbsp然后看着王斌说道:“哎呀,这不是王斌吗?
nbsp怎么现在变成清洁工了?
nbsp这可真是风水轮流转啊。”
nbsp其他同事也跟着笑了起来。
nbsp王斌看着他们,心中充满了愤怒。
nbsp但他又不敢发作。
nbsp他只能默默地捡起垃圾,继续打扫。
nbsp还有一次,王斌在食堂吃饭。
nbsp周围的同事们都故意避开他,仿佛他是一个瘟神。
nbsp王斌感到非常孤独和无助。
nbsp他觉得自己被整个世界抛弃了。
nbsp王斌的心中充满了不甘和委屈。
nbsp他不明白为什么自己会落到这个地步。
nbsp他曾经在人事科的时候,小日子过得轻松自在。
nbsp现在却要遭受这样的折磨。
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nbsp他也曾想过反抗,但是他又没有勇气。
nbsp他知道国企有国企的制度。
nbsp如果他不按照领导的要求去做。
nbsp或者是旷工。
nbsp就相当于给了公司借口把他开除。
nbsp他不能冒这个险。
nbsp他不想失去这份好工作。
nbsp日子一天天过去,王斌的心情越来越沉重。
nbsp他不知道自己还能坚持多久,他觉得自己快要崩溃了。
nbsp6月18日,上午,赵长天主持召开了分公司干部会议。
nbsp会议室内,气氛严肃。
nbsp赵长天坐在主位上,目光扫视着在座的各位干部。
nbsp“今天召开这个会议,主要是为了强调几个重要的问题。
nbsp首先,销售是公司的重中之重。
nbsp我们必须全力以赴,提高销售业绩。
nbsp目前,我们的销售业绩,仍然保持着全国第一。
nbsp但优势并不大。
nbsp为了确保大干一百天结束后,我们仍然是领头羊。
nbsp需要我们付出更多的努力。”
nbsp赵长天严肃地说道。
nbsp干部们都认真地听着,不时地点点头。
nbsp赵长天接着说道:“其次,安全施工也是我们不能忽视的问题。
nbsp每一个项目都必须确保安全顺利地进行。
nbsp不能出现任何安全事故。
nbsp这不仅是对我们公司负责。
nbsp也是对每一个员工的生命安全负责。”
nbsp干部们纷纷表示赞同。
nbsp然后,赵长天话锋一转,提到了吃空饷的问题。
nbsp“吃空饷行为是一种严重的违规行为。
nbsp它严重破坏了公司的风气和公平性。
nbsp我们公司是一个有制度、有纪律的企业。
nbsp不能容忍这种不良现象的存在。”
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